Détails du poste

Généraliste des ressources humaines avec allemand

Salaire confidentiel
Salaires sur des postes similaires :1320 - 1455 EUR/luna
Brașov, București; Emploi partiellement à distance
Full time; 2 postes vacants
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À la recherche d'un rôle où vous pouvez grandir, apprendre et avoir un réel impact ? Rejoignez une équipe qui croit en le développement des talents, en adoptant de nouvelles idées et en vous donnant les moyens de construire une carrière avec un objectif - peu importe d'où vous partez.

Votre carrière concerne ce que vous voulez être et qui vous voulez être. Il s'agit d'apporter vos compétences, votre curiosité et votre véritable moi au travail.

En faisant partie de cette équipe, vous travaillerez du lundi au vendredi, de 09h00 à 18h00, de manière hybride de Bucarest/Brasov.

Comment vous allez avoir un impact :

  • Gérer et mettre à jour les bases de données RH avec différentes informations telles que les nouvelles embauches, les terminaisons, les changements de données personnelles et professionnelles ou les congés ;
  • Collecter des informations auprès d'autres départements ou informer d'autres départements des informations pertinentes pour leurs processus ;
  • Répondre aux questions des employés liées aux demandes RH via chat, e-mail ou téléphone ;
  • Collecter, vérifier, organiser ou mettre à jour les dossiers et la documentation du personnel de l'entreprise ;
  • Fournir des informations pour la paie ;
  • Créer des documents RH tels que des lettres de référence ;
  • Travailler avec d'autres équipes internes ou de clients pour exécuter les processus RH ;
  • Acquérir de nouvelles connaissances dans la base de données interne et mettre à jour la documentation des processus au besoin.

Compétences qui rendent votre travail réussi :

  • Vous avez des compétences linguistiques en allemand et en anglais de niveau B2 ;
  • Diplôme universitaire / Diplôme d'études secondaires ;
  • Un plus : expérience en support client de préférence ;
  • Vous communiquez facilement ;
  • Vous êtes un joueur d'équipe ;
  • Vous pouvez résoudre des problèmes urgents ;
  • Vous êtes fiable et proactif.


Avantages sociaux pour les employés - Être bien, travailler bien, vivre bien

Être au meilleur de votre forme physique et profiter d'un soutien financier supplémentaire

  • Plan d'abonnement médical et dentaire flexible avec Regina Maria ;
  • Conseils en nutrition et abonnements bien-être (7Card, Worldclass, SanoPass, ou d'autres prestataires) ;
  • Plateforme d'avantages en ligne pour des chèques-cadeaux, des abonnements de transport, des vacances, des activités culturelles et bien d'autres ;
  • Réduction sur les actions Accenture via le plan d'achat d'actions pour les employés ;
  • Prime de recommandation, en fonction du niveau de carrière du poste ouvert ;
  • Assurance vie pour vous et vos proches.

Suivez votre objectif

  • 23 jours de congé avec notre programme de fidélité, accordant des jours supplémentaires : 1 jour supplémentaire après 2 ans, un autre après 5 ans, et un jour supplémentaire tous les 3 ans jusqu'à atteindre un total de 30 jours de congé ;
  • Plan de pension privée supplémentaire, commençant le deuxième mois d'emploi ;
  • Horaires de travail flexibles en fonction des spécificités du projet ;
  • Accès à un large éventail d'opportunités de formation et de développement ;
  • Communautés d'intérêt : sport, bénévolat et groupes de ressources des employés (parents, alliés de la santé mentale, Pride, handicap, expatriés).


Prenez soin de vous et de vos proches

  • Soutien en counseling psychologique et psychothérapie ;
  • Accès premium à des applications de bien-être (Calm et Wysa) ;
  • Congé de maternité ou de paternité rémunéré ;
  • Remboursement des frais de scolarité des enfants ;
  • Soutien à l'adoption et séances psychologiques, financières et juridiques pour tous les membres de votre foyer.


Au cœur du changement, il y a un grand être humain. Apportez vos idées, votre ingéniosité et votre passion, et faites partie de notre équipe !

Bénéfices

Financiar
Medical
Condiții de lucru
Timp liber
Dezvoltare
À la recherche de talents de premier ordre

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Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services-creating tangible value at speed and scale. We are a talent and innovation-led company with people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. We are uniquely able to deliver tangible outcomes because of our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Accenture Song. These capabilities, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients succeed and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

In Romania, Accenture operates since 2006 and now has more than 4000 people in Bucharest, Timisoara, Iasi, Brasov, Cluj-Napoca and Targu Mures, who offer solutions in Strategy & Consulting, Technology, Industry X & Intelligent Operations to our clients that provide leading services in Banking & Insurance, Telecommunications, Automotive, Retails, Energy, FMCG & more.

Why work with us?

1. We support you to be well, work well, and live well
Our people's well-being is a top priority and we look at it from multiple angles, offering flexible benefits to help you shape the right plan. From free psychological counselling support and extra days off to unlimited access to neuroscience courses and meditation apps, you can choose what truly matters.
2. We understand that flexibility matters
We are committed to fostering a healthy work environment, where everyone can find their own balance. This is why we have embraced a hybrid and flexible working model to guide your work and take time for what’s truly important.
3. We are leading the charge in diversity and inclusion
When we come together, we have the power to change the world & build a future of shared success. ​ We’re a business that’s built on the passion, curiosity and diversity of our people. We welcome, hear and value everybody. We encourage everyone to bring their authentic selves to work. We are proud to be recognized as the No. 1 company on Refinitiv’s Diversity & Inclusion Index, which identifies the companies with the most diverse and inclusive workplaces.
4. We foster a culture of continuous learning
We’ll always give you the support to learn, grow and follow your own path. Especially if it’s off the beaten track. Developed in-house or in partnership with MIT, Oxford, and Coursera among other, our award-winning programs include specialized certifications, deep-tech trainings, virtual reality learning experiences and more.
5. We offer career opportunities for all the changemakers
We’re consistently looking ahead, excited by the new possibilities we’ve yet to uncover. ​We embrace the power of human ingenuity and technology to deliver 360 value and harness change with confidence by pioneering new realms and experiences. The scale of the company, combined with our unique range of expertise, empowers people to build meaningful and stable careers.

At Accenture Operations you will rethink the way people work and organizations perform by harnessing the power of rich data for decision-making, innovative technology and advanced machine intelligence.  Join us and transform your clients’ businesses to create intelligent operations that deliver sustained business outcomes in Finance & Accounting, Talent & Human Resources or Sales & Customer Care.
 
Come work with us at the heart of change!

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